Как отразить смену названия организации в ЕФС‑1 в 1С:ЗУП
Содержание
Переименование организации — это когда меняется только название юрлица, а ИНН, ОГРН и сам страхователь остаются прежними. На каждого работающего сотрудника нужно подать в СФР мероприятие «ПЕРЕИМЕНОВАНИЕ» в подразделе 1.1 отчёта ЕФС‑1. В 1С:ЗУП это делается кадровым документом, а не вручную по одному человеку.
Ниже — как отразить переименование организации в ЕФС‑1 из 1С:ЗУП: в какие сроки уложиться, каким документом оформить мероприятие, что попадёт в графы подраздела 1.1 и как поправить отчёт, если его уже отправили с ошибкой.
Переименование или реорганизация — это разные вещи
Первое, что нужно проверить, — что у вас действительно переименование, а не реорганизация. От этого зависит и вид мероприятия, и вообще нужна ли новая регистрация в фондах.
| Признак | Переименование | Реорганизация |
|---|---|---|
| ИНН страхователя | не меняется | меняется (новое юрлицо) |
| ОГРН | не меняется | новый |
| Регистрация в СФР | прежняя | новая |
| Мероприятие в ЕФС‑1 | «ПЕРЕИМЕНОВАНИЕ» | «ПЕРЕВОД» / приём-увольнение |
Если у организации сменился ИНН — это уже не переименование. Тогда старое юрлицо сдаёт увольнения, новое — приёмы, а мероприятие «ПЕРЕИМЕНОВАНИЕ» здесь не подходит.
Дальше в статье — про чистое переименование: было ООО «Ромашка», стало ООО «Василёк», ИНН тот же.
Когда подавать ЕФС‑1 и в какой срок
Мероприятие «ПЕРЕИМЕНОВАНИЕ» относится к «медленным» событиям подраздела 1.1. Срок как у перевода:
- 📅 до 25‑го числа месяца, следующего за месяцем переименования — не позднее следующего рабочего дня, как при приёме, здесь не требуется;
- дата события — день внесения записи о новом наименовании в ЕГРЮЛ (из листа записи);
- отчёт формируется один на организацию, но со строками по всем работающим сотрудникам.
Пример: запись в ЕГРЮЛ внесена 12 марта — ЕФС‑1 с мероприятием «ПЕРЕИМЕНОВАНИЕ» нужно отправить до 25 апреля.
Сотрудников, уволенных до даты переименования, в отчёт включать не нужно — на дату события они уже не работали.
Что проверить перед формированием отчёта
Перед тем как заводить документы в 1С:ЗУП, приготовьте данные — иначе отчёт придётся переделывать.
- 📄 лист записи ЕГРЮЛ с датой и точным новым наименованием (полным и сокращённым);
- ✍️ решение/приказ о переименовании — это документ-основание для мероприятия;
- 👥 список сотрудников, работающих на дату переименования;
- 🔤 сверьте написание нового названия до буквы и кавычек — оно должно совпасть с ЕГРЮЛ.
Название в отчёте должно быть идентично записи в ЕГРЮЛ. Лишний пробел или «ООО» вместо «Общество с ограниченной ответственностью» — повод для отказа от СФР.
Пошагово в 1С:ЗУП: от смены названия до отправки
Порядок действий одинаков для 1С:ЗУП 3.1 и 1С:ЗГУ. Сначала меняем наименование в карточке организации, затем оформляем кадровое мероприятие, потом заполняем и отправляем ЕФС‑1.
Настройка → Организации → открыть карточку. Измените полное и сокращённое наименование на новое. Программа предложит указать дату, с которой действует новое название, — поставьте дату записи в ЕГРЮЛ. Старое наименование сохранится в истории и будет подставляться в документы за прошлые периоды.Кадры → Электронные трудовые книжки → кнопка Создать. В новом документе укажите дату переименования и подберите всех работающих сотрудников (кнопка «Заполнить» подтянет их автоматически).ПЕРЕИМЕНОВАНИЕ. В тексте программа сформирует запись вида: «Общество с ограниченной ответственностью „Ромашка“ (ООО „Ромашка“) с 12.03 переименовано в Общество с ограниченной ответственностью „Василёк“ (ООО „Василёк“)». В основании укажите реквизиты решения/приказа.Отчётность, справки → 1С‑Отчётность → создать ЕФС‑1. Подраздел 1.1 заполнится автоматически из документа шага 2 — по строке на каждого сотрудника.Проверка → выгрузка и форматный контроль. Если ошибок нет — Отправить через 1С‑Отчётность. Дождитесь протокола о приёме.Как заполняется подраздел 1.1
В строке по каждому сотруднику при переименовании участвуют графы:
- графа 2 — дата мероприятия (дата записи в ЕГРЮЛ);
- графа 3 — вид мероприятия:
ПЕРЕИМЕНОВАНИЕ; - графа 5 — текст: старое наименование → с какой даты → новое наименование;
- графы 8–10 — реквизиты документа-основания (вид, дата, номер приказа/решения).
Графы про должность, структурное подразделение и код выполняемой функции при переименовании не заполняются — трудовая функция работника не меняется.
Корректировка ЕФС‑1 при переименовании: если уже отправили с ошибкой
Частый сценарий: отчёт ушёл, а потом выяснилось, что название написали с опечаткой, поставили не ту дату или забыли часть сотрудников. Порядок корректировки зависит от того, что именно не так.
В подразделе 1.1 нет «корректирующей формы» целиком, как в старых СЗВ‑ТД по типу «Корректировка». Ошибочную строку отменяют (признак отмены), а рядом подают верную. Отдельного признака корректировки на весь отчёт здесь нет.
Где найти идентификатор ошибочного кода
Когда СФР возвращает запрос, идентификатор ошибочной записи виден в протоколе обработки:
- откройте отправленный отчёт → закладка/ссылка
Протоколы(илиСостояние в СФР) в 1С‑Отчётности; - в тексте протокола фонд указывает, по какому сотруднику и мероприятию замечание;
- по этим данным находите строку в документе ЕТК и правите.
Типичные ошибки при отражении переименования
Собрали то, на чём спотыкаются чаще всего.
- ❌ Подали «ПЕРЕВОД» вместо «ПЕРЕИМЕНОВАНИЯ». Перевод — это смена должности/подразделения, а не названия фирмы. СФР такое не примет по смыслу.
- ❌ Поставили дату приказа вместо даты ЕГРЮЛ. Дата мероприятия — день внесения записи в реестр, а не день издания приказа.
- ❌ Название не совпадает с ЕГРЮЛ. Разные кавычки, «ООО» вместо полной формы, лишний пробел — отказ.
- ❌ Включили уволенных. На дату переименования они уже не работали — их в отчёт не берут.
- ❌ Забыли сменить название в карточке организации — тогда 1С подставит старое наименование во все документы и отчёты.
- ❌ Отправили по подразделу 1.1 срок «на следующий день». Для переименования срок — до 25‑го числа следующего месяца, спешить не обязательно, но и затягивать нельзя.
Проверка перед отправкой
Быстрый чек-лист, чтобы не получить отказ от СФР.
Частые вопросы
Нужно ли подавать ЕФС‑1 на каждого сотрудника отдельно?
В какой срок сдать ЕФС‑1 при переименовании?
Какую дату ставить в мероприятии?
Нужно ли что-то делать с трудовыми книжками сотрудников?
Что делать, если отчёт уже отправлен с неверным названием?
Меняются ли должности и подразделения при переименовании?
Источники
- Федеральный закон от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учёте в системах обязательного пенсионного и социального страхования»
- Приказ СФР от 17.11.2023 № 2281 (форма ЕФС‑1 и порядок её заполнения)
- Трудовой кодекс РФ, статья 66.1 «Сведения о трудовой деятельности»