Как провести суточные и командировочные расходы в 1С Бухгалтерии 3.0
Содержание
Суточные в 1С Бухгалтерии 3.0 проходят через авансовый отчёт: деньги выдают сотруднику под отчёт на счёт 71.01, после поездки он отчитывается, а программа формирует проводку списания расходов. Необлагаемая НДФЛ часть — 700 ₽ в сутки по России и 2500 ₽ за границей; всё, что выше, облагается НДФЛ и страховыми взносами.
Командировочные расходы — это суточные, проезд, проживание и прочие согласованные траты. Отражать их нужно в правильной последовательности: выдача денег → авансовый отчёт → закрытие расчётов с подотчётником. Ниже — весь путь с путями меню, суммами и примерами расчёта сверхнормативных суточных.
Положение о командировках и размер суточных
Размер суточных закон не ограничивает — его устанавливает сам работодатель во внутреннем документе: коллективном договоре или положении о командировках. Можно платить 700 ₽ в день, можно 3000 ₽ — это право компании.
А вот необлагаемый лимит задан Налоговым кодексом и от решения работодателя не зависит:
- 🇷🇺 по России —
700 ₽за каждый день; - 🌍 за границей —
2500 ₽за каждый день; - 📅 суточные платят за все дни поездки, включая дни в пути, выходные и праздники.
Закрепите в положении о командировках не только сумму суточных, но и порядок их выплаты и перечень возмещаемых расходов. Это основание для принятия затрат в налоговом учёте.
Основание для поездки — приказ о направлении в командировку. Служебное задание и командировочное удостоверение с 2015 года обязательными не являются, но приказ нужен: он фиксирует срок поездки, цель и даёт право на выплату суточных за конкретное число дней.
В 1С размеры суточных вручную в настройках не хранятся — их вписывают прямо в авансовый отчёт при вводе. Поэтому бухгалтеру нужно держать под рукой действующее положение и приказ, чтобы не ошибиться с нормой и количеством дней конкретной поездки.
Какие расходы возмещают и чем их подтвердить
Кроме суточных работнику компенсируют фактические траты на поездку. Состав расходов и требования к документам различаются, и это влияет на то, как вы проведёте строку в авансовом отчёте.
- 🎫 Проезд — билеты на поезд, самолёт, автобус. Подтверждают билетом и посадочным талоном. При электронном билете нужна и маршрут-квитанция, и посадочный талон с отметкой о досмотре.
- 🏨 Проживание — гостиница или аренда жилья. Подтверждают счётом гостиницы или договором аренды и платёжным документом. Если выделен НДС и есть счёт-фактура — налог можно принять к вычету.
- 🚕 Прочее — такси до аэропорта, услуги связи, сборы. Возмещают, если это предусмотрено положением о командировках и подтверждено чеками.
Суточные — единственный вид командировочных, который не нужно подтверждать чеками. Достаточно приказа и факта поездки. Проезд и проживание без документов к расходам принять нельзя.
Все эти траты в авансовом отчёте попадают на вкладку «Прочее» (кроме купленных в поездке товаров — те идут на вкладку «Товары»). По каждой строке выбирают счёт затрат, а при наличии счёта-фактуры по проживанию указывают ставку и сумму НДС.
Выдача денег под отчёт командированному
Деньги выдают до поездки — наличными из кассы или переводом на карту. В обоих случаях сотрудник становится подотчётным лицом, а сумма повисает на счёте 71.01.
Наличными из кассы. Раздел Банк и касса → Кассовые документы, создаём «Выдачу наличных» с видом операции Выдача подотчётному лицу. Проводка:
Дт 71.01 Кт 50.01— выдано из кассы.
Переводом на карту. Раздел Банк и касса → Банковские выписки, документ «Списание с расчётного счёта», вид операции Перечисление подотчётному лицу. Проводка:
Дт 71.01 Кт 51— перечислено на карту сотрудника.
Нельзя выдавать новый аванс, пока сотрудник не отчитался по предыдущему. Это требование кассовой дисциплины, и налоговая проверяет его в первую очередь. Сначала закройте старый подотчёт авансовым отчётом.
Сумму аванса считают по смете поездки: суточные за все дни плюс примерная стоимость билетов и проживания. Выдавать можно и больше — остаток сотрудник вернёт при составлении отчёта.
Авансовый отчёт: заполняем по вкладкам
После возвращения сотрудник сдаёт документы (билеты, чеки гостиницы, посадочные талоны), а бухгалтер вводит авансовый отчёт. Он лежит в разделе Банк и касса → Авансовые отчёты.
Шапка документа:
- выберите сотрудника в поле «Подотчётное лицо»;
- укажите организацию и подразделение, на которое пойдут расходы;
- дату поставьте по дате утверждения отчёта руководителем.
Дальше документ разбит на вкладки, и каждый вид расхода идёт на свою:
| Вкладка | Что вносим |
|---|---|
| Авансы | документ, которым выдали деньги (выдача наличных или списание с р/с) |
| Товары | ТМЦ, купленные в поездке по чекам (если были) |
| Оплата | оплата поставщикам наличными от имени компании |
| Прочее | суточные, проезд, проживание и остальные командировочные |
Суточные, билеты и гостиница — всё это вкладка «Прочее». По каждой строке указывают документ расхода, сумму и счёт затрат в колонке «Счёт затрат»: 26, 44, 20 или 08 — в зависимости от того, с какой целью был командирован сотрудник.
Если в счёте гостиницы выделен НДС и есть счёт-фактура, укажите ставку и сумму НДС прямо в строке вкладки «Прочее». Программа добавит проводку Дт 19 Кт 71.01, а НДС можно будет принять к вычету.
Суточные вносят отдельной строкой на полную сумму — и необлагаемую, и сверхнормативную часть вместе. Разделение на облагаемую и необлагаемую части делается уже при расчёте НДФЛ и взносов, об этом ниже.
Отчитаться сотрудник обязан в течение трёх рабочих дней после возвращения из командировки. Из проведённого документа печатается унифицированная форма АО-1 (кнопка «Печать» в командной панели отчёта) — её подписывает подотчётное лицо, бухгалтер и руководитель. Дата утверждения в шапке важна: именно от неё считаются сроки по НДФЛ со сверхнормативных суточных.
Суточные сверх нормы: НДФЛ и страховые взносы
Если суточные превысили 700 ₽ (или 2500 ₽ за рубежом) в день, разница облагается НДФЛ и страховыми взносами. Это прямое требование статей 217 и 422 Налогового кодекса.
Посчитаем на примере. Командировка по России на 5 дней, суточные по положению — 1000 ₽ в день:
- всего суточных:
5 × 1000 = 5000 ₽; - необлагаемая часть:
5 × 700 = 3500 ₽; - сверх нормы:
5000 − 3500 = 1500 ₽— именно с этой суммы считаем НДФЛ и взносы; - НДФЛ
13 %:1500 × 0,13 = 195 ₽; - страховые взносы по тарифу
30 %:1500 × 0,30 = 450 ₽(плюс взносы на травматизм по вашему тарифу).
Проверьте расчёт своей поездки:
У загранкомандировок лимит применяют по дням с привязкой к границе: за дни проезда по территории России действует норма 700 ₽, со дня пересечения границы и по день отъезда обратно — 2500 ₽, а за день возвращения в Россию снова 700 ₽. Это стоит учитывать при расчёте необлагаемой части смешанной поездки.
Теперь про даты. НДФЛ со сверхнормативных суточных считают на последний день месяца, в котором утверждён авансовый отчёт, а удерживают с ближайшей выплаты денег сотруднику. Страховые взносы начисляют в месяце утверждения отчёта.
Важный момент по самой программе. Авансовый отчёт в Бухгалтерии 3.0 сам НДФЛ и взносы со сверхнормативных суточных не начисляет. Эту разницу отражают отдельно — в расчёте зарплаты за месяц утверждения отчёта, если зарплата ведётся в этой же базе. Поэтому после проведения отчёта не забудьте включить сверхнормативную сумму в базу по НДФЛ и взносам при ближайшем начислении зарплаты.
Если зарплату вы считаете в 1С:ЗУП, а бухучёт в Бухгалтерии, сверхнормативные суточные нужно передать в зарплатную базу вручную или документом отражения. Иначе НДФЛ и взносы с них просто не начислятся, и это всплывёт при проверке.
Проводки авансового отчёта и закрытие подотчёта
Когда отчёт заполнен и проведён, программа формирует движения по счёту 71.01. Вот типовой набор проводок командировки:
Счёт затрат выбирают по характеру поездки. Командировка директора или бухгалтера — обычно 26. Поездка менеджера торговой компании — 44. Командировка, связанная с производством конкретной продукции, — 20. Если сотрудник ездил по вопросам приобретения оборудования, расходы могут увеличить его стоимость через счёт 08.
После проведения отчёта проверьте остаток по подотчётнику. Удобнее всего — оборотно-сальдовая ведомость по счёту 71.01 в разрезе сотрудников (Отчёты → Оборотно-сальдовая ведомость по счёту):
- 🔴 дебетовое сальдо — за сотрудником числится долг (перерасход вы ещё не выдали или он не отчитался);
- 🟢 кредитовое сальдо — компания должна сотруднику (не доплатили перерасход);
- ⚪ нулевое сальдо — подотчёт закрыт полностью.
Доплату перерасхода проводят «Выдачей наличных», возврат остатка — «Поступлением наличных» с видом операции Возврат от подотчётного лица. Если сотрудник возвращает деньги на расчётный счёт, используют «Поступление на расчётный счёт» с тем же видом операции.
Остаток, который работник не вернул и который компания решила с него не удерживать, со счёта 71.01 просто так не спишется. Такую сумму либо удерживают из зарплаты (с учётом ограничений Трудового кодекса), либо признают доходом сотрудника с начислением НДФЛ. Держать «зависший» долг на счёте 71 годами — прямой повод для вопросов при проверке.
Частые ошибки при учёте командировочных
Эти промахи встречаются чаще всего и дают расхождения в учёте:
- 💸 Забыли про сверхнормативные суточные. Отчёт провели, расход списали, а НДФЛ и взносы с разницы не начислили. Счёт
71закрыт, а база по зарплате занижена. - 📆 Неверно посчитали дни. Суточные платят за все дни поездки, включая дорогу и выходные. Часто забывают день отъезда или возвращения.
- 🧾 Поставили НДС к вычету без счёта-фактуры. По чеку гостиницы без счёта-фактуры НДС к вычету принять нельзя — его включают в стоимость расхода.
- 🔁 Выдали новый аванс при незакрытом старом. Нарушение кассовой дисциплины; сначала закройте предыдущий подотчёт.
- 🗂 Выбрали не тот счёт затрат. Командировочные менеджера по продажам ушли на
26вместо44— искажается себестоимость.
Исправляют ошибку так: открывают проведённый авансовый отчёт, корректируют строку или сумму и перепроводят документ. Если отчёт относится к закрытому периоду, изменения вносят через бухгалтерскую справку текущей датой, чтобы не ломать уже сданную отчётность.
Частые вопросы
Нужно ли платить суточные за однодневную командировку по России?
По какому курсу пересчитывать суточные в валюте?
2500 ₽) пересчитывают в рубли по курсу ЦБ на дату утверждения авансового отчёта.На какой счёт относить суточные?
26 — для административного персонала, 44 — в торговле, 20 — если командировка связана с производством. Корреспонденция всегда с кредитом 71.01.Можно ли принять командировочные расходы без чеков?
Когда удерживать НДФЛ со сверхнормативных суточных?
Источники
- «Трудовой кодекс РФ, ст. 168 — возмещение расходов, связанных со служебной командировкой»
- «Налоговый кодекс РФ, ст. 217 п. 1 и ст. 422 п. 2 — необлагаемые лимиты суточных»
- «Постановление Правительства РФ от 13.10.2008 № 749 о служебных командировках»