Как пересчитать страховые взносы на травматизм в программах 1С

· 9 мин

Содержание

Пересчёт взносов на травматизм в 1С запускается в двух случаях: сменился тариф по классу профессионального риска или задним числом изменилась облагаемая база (доначислили премию, исправили ошибку, убрали лишнее). Тариф задаётся в учётной политике организации, сами взносы считаются на счёте 69.11, а результат попадает в раздел 2 формы ЕФС-1 — бывший расчёт 4-ФСС.

Ниже — где поменять ставку, как пересчитать месяцы с начала года, какими проводками провести доначисление и сторно и как отдать корректировку в СФР, если первая версия отчёта не прошла. Оговорюсь один раз: с 2023 года ФСС и ПФР объединены в СФР, поэтому дальше речь о Социальном фонде.

В каких случаях взносы на травматизм приходится пересчитывать

Взносы «на травматизм» (страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний) считаются по тарифу от 0,2 % до 8,5 % — в зависимости от класса профриска, который присваивает СФР по основному виду деятельности. Пересчёт нужен, когда задним числом меняется либо ставка, либо база.

Типичные поводы:

  • 🏷️ Сменился тариф. СФР подтвердил основной ОКВЭД и установил другой класс риска. Новая ставка действует с 1 января текущего года, а не с даты уведомления.
  • ⏰ ОКВЭД подтвердили с опозданием. Заявление и справку-подтверждение подают до 15 апреля. Опоздали — СФР назначает тариф по виду деятельности с наибольшим классом риска из указанных в ЕГРЮЛ. После разбирательства ставку снижают, и начисления с начала года пересчитывают.
  • 💰 Доначислили или сторнировали выплаты прошлых месяцев. Премия задним числом, перерасчёт отпускных, исправленный табель — всё это меняет базу закрытых периодов.
  • ❌ Нашли ошибку в базе. Обложили необлагаемую выплату (матпомощь в пределах лимита, компенсацию) или наоборот — не включили облагаемую сумму.
  • 📉 СФР установил скидку или надбавку к тарифу. Решение приходит в начале года и применяется ко всем месяцам периода.

Тариф определяется классом профессионального риска. Классов 32, каждому соответствует своя ставка: чем травматичнее отрасль, тем выше процент. Торговля и офисные услуги обычно попадают в 1-й класс (0,2 %), производство и строительство — в середину и верх шкалы. К базовому тарифу СФР может установить скидку или надбавку до 40 %, и она тоже применяется ко всем месяцам периода — а значит, требует пересчёта уже начисленного.

У взносов на травматизм нет предельной величины базы — в отличие от взносов на пенсионное и медицинское страхование. Поэтому при смене тарифа пересчитывается весь фонд оплаты труда за период, без ограничений по сумме. Это же отличает их от единого тарифа: взносами на травматизм облагаются выплаты, которые от единого тарифа освобождены, и наоборот, поэтому базы по двум видам взносов не совпадают.

Что проверить в базе перед пересчётом

Прежде чем менять ставку и перепроводить документы , сверьте исходные данные. Иначе пересчёт ляжет на некорректную базу, и ошибку придётся ловить уже в отчёте.

Сначала определите границы пересчёта. Если причина — смена тарифа, затронут весь период с января. Если доначислили зарплату, пересчёт нужен только за месяцы, которых коснулось изменение. Лишнее перепроведение закрытых месяцев без необходимости поднимает старые ошибки и сбивает ранее сданную отчётность, поэтому сужайте диапазон до минимума.

Перед массовым перепроведением закрытых месяцев сделайте резервную копию базы. Операция затрагивает зарплатные документы и бухгалтерские проводки за несколько периодов.

Проверка перед пересчётом взносов на травматизм
Выполнено: 0 / 5

Отдельно проверьте регистрационный номер в СФР в карточке организации: именно по нему фонд принимает отчётность. Опечатка в номере — частая причина отказа при сдаче корректировки.

Как сменить тариф и пересчитать взносы в 1С

Порядок одинаковый по смыслу для 1С:Бухгалтерии с расчётом зарплаты и для ЗУП, различаются только пути к настройкам (их собрал в таблице ниже).

  1. Откройте учётную политику организации по страховым взносам и найдите поле со ставкой взносов «на травматизм» (историческое название — Ставка взносов в ФСС НС и ПЗ). Укажите новое значение.
  2. Проставьте месяц, с которого действует ставка. Для смены тарифа текущего года это январь — тогда программа пересчитает все месяцы с начала года.
  3. Перепроведите документы начисления зарплаты за затронутые месяцы. В ЗУП это документ Начисление зарплаты и взносов, в Бухгалтерии — Начисление зарплаты.
  4. Для прошлых периодов удобнее специальный документ Перерасчёт страховых взносов (в ЗУП: раздел Налоги и взносы). Он разносит разницу между старым и новым тарифом отдельной суммой, без полного перепроведения каждого расчётного листа.
  5. Проверьте результат отчётом по взносам (см. раздел про проверку) — суммы должны сойтись с ручным расчётом.

Пример. Тариф был 0,2 %, СФР установил 1,0 %. База за январь–март — 1 500 000 ₽.

  • Начислено по старой ставке: 1 500 000 × 0,2 % = 3 000 ₽.
  • Должно быть: 1 500 000 × 1,0 % = 15 000 ₽.
  • К доначислению: 15 000 − 3 000 = 12 000 ₽ за квартал.

Обратный пример — переплата. Организация до подтверждения ОКВЭД работала по максимальному тарифу 2,1 %, а после разбирательства СФР снизил его до 0,2 %. База за тот же квартал — 1 500 000 ₽.

  • Начислено: 1 500 000 × 2,1 % = 31 500 ₽.
  • Должно быть: 1 500 000 × 0,2 % = 3 000 ₽.
  • Переплата: 31 500 − 3 000 = 28 500 ₽ — её программа отразит сторнирующей записью.

При доначислении зарплаты логика другая. Отдельно менять ставку не нужно — вы проводите документ-доначисление (премия, исправленный расчёт отпускных) в текущем месяце, а взносы на травматизм программа пересчитывает автоматически от новой базы и показывает разницу этим же месяцем. Для закрытых периодов, где нужно сохранить дату начисления, применяют документ Перерасчёт страховых взносов: он не трогает расчётные листы, а разносит только разницу по взносам.

Проводки при доначислении и сторнировании

Взносы на травматизм учитываются на счёте 69.11 «Расчёты по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний». В корреспонденции — те же затратные счета, на которые относится зарплата сотрудника.

Проводки по операции

Если пересчёт уменьшает взносы (ставку снизили), программа формирует сторнирующую запись красным по тем же счетам. Переплату либо зачитывают в счёт будущих платежей, либо возвращают по заявлению в СФР.

Счёт затрат (20, 23, 25, 26, 44) подставляется по способу отражения зарплаты сотрудника или подразделения. Если доначисление «улетело» не на тот счёт — проверьте настройку способа отражения, а не правьте проводку вручную.

Где настроить тариф в Бухгалтерии и ЗУП

Пути к учётной политике отличаются по конфигурациям. Привожу разделы верхнего уровня, которые есть в актуальных релизах.

КонфигурацияПуть к ставке взносов на травматизм
1С:Бухгалтерия 8.3 (БП 3.0)Главное → Налоги и отчёты → Страховые взносы
1С:ЗУП 3.1Карточка организации → Учётная политика и другие настройки → Учётная политика

В обеих программах ставка привязана к периоду действия. Поэтому при смене тарифа важно не просто поменять цифру, а задать месяц, с которого новое значение применяется. Если оставить прежнюю дату, прошлые месяцы не пересчитаются.

Документ Перерасчёт страховых взносов для закрытых периодов есть в ЗУП. В Бухгалтерии с упрощённым кадровым блоком пересчёт делают перепроведением документов начисления.

Как отразить пересчёт в отчётности по травматизму

Отдельная форма 4-ФСС отменена. С 2023 года сведения о взносах на травматизм сдают в составе единой формы ЕФС-1 — это раздел 2 (бывший расчёт 4-ФСС). Срок — до 25-го числа месяца, следующего за кварталом.

Как показать пересчёт, зависит от периода:

  • Пересчёт за текущий год. Раздел 2 заполняется нарастающим итогом. Доначисление или сторно автоматически войдут в ближайший отчёт — отдельную корректировку сдавать не нужно.
  • Пересчёт за прошлый год, по которому отчёт уже сдан. Подаётся корректирующая форма ЕФС-1 (раздел 2) за соответствующий отчётный период с верными суммами.

Не путайте корректировку раздела 2 (взносы на травматизм) с разделом 1 (стаж и кадровые мероприятия). Это самостоятельные части ЕФС-1, их сдают и корректируют отдельно, по своим срокам.

В 1С форму ЕФС-1 формируют из раздела отчётности (1С-Отчётность). Программа подтягивает пересчитанные суммы из регистров автоматически — вручную цифры в разделе 2 править не нужно, иначе отчёт разойдётся с учётом.

Если СФР не принял корректировку

Отказ приходит в протоколе проверки. Прежде чем пересдавать, прочитайте причину — чаще всего она конкретная.

Частые основания для отказа:

  • 🔢 Неверный регистрационный номер или код подчинённости в СФР — сверьте с уведомлением о регистрации.
  • 📋 Нарушены контрольные соотношения — суммы начисленного, уплаченного и задолженности не бьются между собой. Проверьте расчёт встроенной проверкой перед отправкой.
  • 🗂️ Неправильный тип формы — корректировку отправили как исходную или перепутали отчётный период.
  • 🖊️ Проблема с подписью или доверенностью — истёк сертификат или МЧД оформлена не по формату ФНС.

Исправьте указанную ошибку и отправьте форму заново с типом «корректирующая» и правильным периодом. Если в протоколе — техническая ошибка оператора, а данные верны, уточните формат файла в поддержке вашего оператора ЭДО.

Корректирующий раздел 2 подаётся полностью, а не одной изменённой строкой: фонд принимает отчёт как замену ранее сданного за тот же период. Поэтому перед отправкой убедитесь, что в форме отражён весь квартал с учётом пересчёта, а не только разница по взносам.

Отчёты и обработки для проверки пересчёта

Чтобы убедиться, что пересчёт лёг корректно, не сверяйте суммы вручную по расчётным листам — в 1С для этого есть готовые отчёты.

  • 📊 Анализ взносов в фонды (в ЗУП, раздел Налоги и взносы → Отчёты по налогам и взносам) — показывает базу и начисленные взносы по каждому виду страхования, включая травматизм.
  • 🧾 Карточка учёта по страховым взносам — помесячная расшифровка базы и взносов по сотруднику, удобна, чтобы найти, где разошлась сумма.
  • 🔍 Проверка расчёта взносов — обработка выявляет расхождения между базой и начисленным.
  • 📒 Оборотно-сальдовая ведомость по счёту 69.11 в Бухгалтерии — сверяет бухгалтерское сальдо с данными отчёта.

Сверьте итог отчёта с суммой из ЕФС-1 раздел 2. Если цифры совпали — пересчёт выполнен верно, можно отправлять отчёт. Расхождение почти всегда означает одно из двух: не перепровели один из месяцев либо ставка задана не с того периода — вернитесь к учётной политике и проверьте дату начала действия тарифа.

Удобно держать перед глазами два среза: помесячную карточку по сотруднику и оборот по счёту 69.11 за период. Карточка показывает, где именно разошлась база, а оборотка — сходится ли итог с бухгалтерским учётом. Когда оба среза совпадают с отчётом, пересчёт закрыт.

Частые вопросы

С какого месяца применять новый тариф после подтверждения ОКВЭД?
С 1 января текущего года. СФР устанавливает тариф на весь расчётный период, поэтому все месяцы с начала года пересчитываются по новой ставке, даже если уведомление пришло в апреле или мае.
Есть ли предельная база по взносам на травматизм?
Нет. Предельная величина базы действует для взносов на пенсионное, медицинское и социальное страхование по единому тарифу, а взносы на травматизм начисляются на всю облагаемую базу без ограничения.
Облагается ли материальная помощь взносами на травматизм?
Выплаты из статьи 20.2 закона № 125-ФЗ не облагаются: матпомощь в пределах установленного лимита, отдельные компенсации, пособия. Суммы сверх лимита в базу включаются.
Нужно ли сдавать уточнёнку, если пересчёт прошёл внутри текущего года?
Нет. Раздел 2 ЕФС-1 заполняется нарастающим итогом, поэтому разница войдёт в ближайший квартальный отчёт сама. Корректирующая форма нужна только за прошлые годы, по которым отчёт уже закрыт.
Пересчитали в минус — переплату вернут?
Переплату по взносам на травматизм можно зачесть в счёт будущих платежей или вернуть на счёт по заявлению в СФР. Зачёт обычно проще и не требует отдельной проверки.

Источники

  • Федеральный закон от 24.07.1998 № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»
  • Федеральный закон от 22.12.2005 № 179-ФЗ «О страховых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»